El programa de formación para el empleo que realiza Santander junto a Fundación Pescar tuvo su modalidad online en 2020. Además, este año Santander contrató a 24 jóvenes para que tengan su primera experiencia y puedan dar los pasos iniciales en el mercado laboral formal.De esta forma, se incorporarán a los equipos comerciales en sucursales de Buenos Aires, Mendoza, Salta, Corrientes, Santa Fe y CABA. Los jóvenes que participaron del proceso fueron acompañados por el equipo de Gestión de Talento de Santander, quienes los guiaron y asesoraron sobre las modalidades de ...

La iniciativa se suma a la meta anterior de Citi, de USD 100 mil millones, anunciada en 2015 y completada el año pasado, más de cuatro años antes del plazo previsto. Esta nueva estrategia, integrada en el Marco de Política Ambiental y Social de Citi, se enfocará en tres áreas clave en los próximos cinco años. • Transición a economía de bajo carbono: Citi tiene como objetivo financiar y facilitar un monto adicional de USD 250 mil millones en soluciones de baja emisión de carbono, además de los USD 164 mil millones que el banco contabilizó en su Meta Fi...

La cadena de supermercados multiformato líder del país sumó energía renovable en sucursales de Córdoba, Entre Ríos, Buenos Aires y Ciudad de Buenos Aires. Esto permitirá que el 80 por ciento del consumo energético de esos locales provenga de una fuente de energía alternativa y no contaminante.La iniciativa se enmarca en la política de Sustentabilidad de Carrefour, que tiene como pilar fundamental al ahorro energético a la hora de minimizar los impactos en el medio ambiente y bajar los costos. En este marco, la compañía desarrolló el Plan Anti Derroche que busca garantizar el u...

Santander Argentina y Enel Argentina identificaron la posibilidad de generar ahorros a través de la recontratación de potencia. Esto permitió a la entidad financiera un ahorro de más de 3.4 millones de pesos, equivalente a 21 % de los costos de potencia contratada.Este análisis fue realizado dentro del contrato de UBM suscrito entre Santander Argentina y Enel Argentina el año pasado, que permite la recopilación y análisis de información de consumo y costo de los servicios contratados por la institución bancaria, con el objetivo de optimizar el uso de recur...

Avon, Natura y The Body Shop lanzan un movimientopara acompañarelmes del orgullo LGBTQIA+ Después del apoyo a la Marcha Virtual LGBTQIA+ de San Pablo, las marcas del grupo Natura&Co presetan un movimiento y una campaña llamada #soymasdeloqueves. Los materiales fueron desarrollados por la agencia África,en asociación con el colectivo LGBTQIA+ de colaboradores de Natura, grupo conocido como “Natura a Colores”.La pieza cuenta con narración de la cantante Liniker, que ilustra el video junto a personas de los más distintos perfiles y edades - todas ellas LGBTQIA+ -, pron...

La Bolsa de Cereales de Córdoba anuncia la 3ª edición de las Charlas de la Bolsa ya tiene nuevas fechas y será bajo la modalidad virtual.La Bolsa de Cereales de Córdoba se reinventa ante el contexto y continúa ofreciendo un espacio de formación y participación sobre temas que son transversales a toda la sociedad.Este año las charlas se centran en las personas, como protagonistas y centro de los cambios productivos, socioculturales, económicos y políticos que se viven y que la pandemia aceleró.Suscribite y recibí más info ingresando a ⬇http://www.charlasbccba.org.ar/

Fundación Telefónica comparte píldoras formativas para docentes en el marco del programa #ProFuturo. Esta iniciativa consiste en una oferta heterogénea (en niveles y temáticas) de cursos basados en la enseñanza de herramientas con fines educativos, metodologías disciplinares orientadas en la innovación educativa y tendencias digitales, para que los docentes puedan reinventar sus propias prácticas didácticas y favorecer al desarrollo de competencias STEAM en estudiantes.Hay cursos orientados específicamente al uso de herramientas con fines educativos como: Google Drive, Faceb...

En el marco de la pandemia, La Caja decidió acompañar a la sociedad con un foco principal: la salud y las necesidades sociales. Para esto, la empresa realizó donaciones por un total de $45 millones a distintas acciones que apuntan a proveer de recursos médicos al sistema de salud y de insumos alimentarios y de higiene a 20 mil familias en situación de vulnerabilidad.Programa PARES de la Fundación TraumaLa aseguradora lanzó junto a Fundación Trauma el programa PARES (Preparación para el Aumento de la Respuesta del Equipo de Salud) para capacitar en cuidados críticos y en la organiz...

Banco Galicia acompaña a Fundación Trauma en su programa PARES (Preparación para el Aumento de la Respuesta del Equipo de Salud) para la capacitación online de profesionales de la salud en cuidados intensivos y la organización de las instituciones sanitarias ante situaciones críticas.El programa permitirá que 1.000 médicos, enfermeros y kinesiólogos de hospitales de todo el país accedan a becas de capacitación a distancia. El objetivo es que puedan estar preparados para colaborar con los médicos intensivistas en la atención de pacientes graves con COVID-19.  Los profe...

Desde sus inicios, Starbucks ha creado una cultura que promueve la igualdad, el respeto y la diversidad entre sus partners (empleados/as),  clientes y comunidades. El día de hoy, continuando con su compromiso por la promoción y defensa de los derechos de la comunidad LGBTQI+, Starbucks Argentina anunció una alianza con Pride Connection, una red de empresas que busca promover espacios de trabajo inclusivos, diversos y libres de discriminación. A través de esta alianza, Starbucks Argentina continúa fortaleciendo su Programa Diversidad implementado en 2019. El mismo e...